一、中介骗签合同怎么处理
若遭遇中介骗签合同，可按以下方式处理：
第一，收集证据。这是关键步骤，务必保留能证明中介存在欺骗行为的各类证据，像聊天记录、通话录音、书面承诺等，这些证据对于后续维护自身权益极为重要。
第二，与中介协商。尝试与中介沟通，明确指出其欺骗行为，要求解除合同，并返还因合同产生的不合理费用。协商过程需保持冷静，通过理性交流争取和平解决问题。
第三，向相关部门投诉。若协商无果，可向房地产管理部门、消费者协会等相关监管机构投诉，请求其介入调查，这些部门能依据职权对中介的违规行为进行处理。
第四，提起诉讼。若中介骗签合同给自身造成较大经济损失或其他严重后果，可考虑向法院提起诉讼，通过法律途径追究中介的违约责任或侵权责任，要求其赔偿损失，维护自身合法权益。
二、中介欺骗误导我签合同有效吗
中介欺骗误导下签订的合同，效力需具体分析。
若中介存在故意告知虚假情况，或者故意隐瞒真实情况，诱使你作出错误意思表示而签订合同，这种行为构成欺诈。根据法律规定，一方以欺诈手段，使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为，受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。在被撤销前，合同是有效的；一旦被撤销，合同自始没有法律约束力。
不过，要主张合同因欺诈可撤销，你需承担举证责任，比如保留能证明中介欺骗误导行为的相关证据，像聊天记录、通话录音、书面承诺等。如果无法充分举证，可能难以认定欺诈成立，合同可能继续有效并需依约履行。
总之，中介欺骗误导签订的合同并非当然无效，而是可通过法定程序申请撤销，关键在于能否提供有力证据证明欺诈事实存在。
三、进厂打工被中介口头骗了怎么办
若进厂打工被中介口头欺骗，可按以下步骤处理：
第一，收集证据。虽然是口头欺骗，但仍要尽可能收集相关证据。比如与中介的通话录音、聊天记录，若现场有其他证人，可请其出具书面证人证言。工作过程中能证明中介承诺与实际不符的文件、记录等也应保留。
第二，与中介协商。主动联系中介，表明其欺骗行为，要求按照承诺履行义务，如支付约定报酬、提供相应待遇等。协商时注意保留记录，以作后续维权备用。
第三，向相关部门投诉。若协商无果，可向劳动监察部门投诉，反映中介的欺骗行为及自己的诉求。劳动监察部门有权对中介进行调查，责令其改正。也可向当地工商行政管理部门举报，其可对中介的经营行为进行监管。
第四，考虑法律途径。若损失较大，可咨询律师，评估通过民事诉讼维权的可行性。律师会根据具体情况，帮助收集证据、起草诉状，通过法律途径追究中介责任，要求赔偿损失。
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