一、代签合同有什么风险
代签合同存在多种风险：
一是民事责任风险。若未经授权代签合同，属于无权代理行为。被代签人不追认的，代签人可能需承担因合同产生的民事赔偿责任，如对方基于合同履行准备产生的损失等。若代签行为给被代签人造成损失，被代签人也有权要求代签人赔偿。
二是合同效力风险。无权代签的合同效力处于不确定状态，被代签人追认则合同有效，不追认则合同无效。若合同因无权代签无效，各方基于合同的权利义务将受到影响，可能导致交易无法正常进行，已履行部分需恢复原状等。
三是刑事责任风险。若代签人以非法占有为目的，通过代签合同实施诈骗等犯罪行为，可能触犯刑法，构成合同诈骗罪等罪名，面临刑事处罚。
所以，代签合同务必谨慎，确保有合法授权，避免引发不必要的法律风险。
二、给人代签合同要付责任吗
给人代签合同是否承担责任，需区分不同情形。
若代签人获得被代签人的合法授权，持有有效的授权委托书等能证明代理权限的文件，在授权范围内代签合同，该合同直接约束被代签人和相对人，代签人通常无需承担责任。
若代签人没有得到授权却以被代签人名义代签合同，属于无权代理。相对人有理由相信代签人有代理权的，构成表见代理，合同有效，被代签人需承担合同责任；但被代签人若能证明自己无过错，可向无权代签人追偿损失。若相对人明知代签人无代理权仍与之签订合同，代签人与相对人按照各自过错承担相应责任。
此外，若代签人以自己名义代签，合同相对方也认可这种代签模式，代签人则要承担合同中约定的相关责任。总之，给人代签合同要根据具体情况判断是否需承担责任。
三、代签劳动合同代签人要赔钱吗
代签劳动合同，代签人是否需赔钱需视具体情况而定。
若代签行为得到劳动者明确授权，且代签内容未损害劳动者权益，代签人通常无需承担赔钱责任。因为此时代签行为可视为劳动者真实意思的延伸。
然而，若未经劳动者授权私自代签，可能面临不同后果。一方面，若因代签导致劳动者权益受损，比如合同约定不合理薪资、工作条件等，给劳动者造成实际损失，代签人可能需承担相应赔偿责任，赔偿范围包括劳动者因权益受损遭受的直接经济损失等。另一方面，从用人单位角度，若代签行为给用人单位带来不利影响，如劳动纠纷引发的额外成本等，用人单位也可能追究代签人责任要求赔偿。
总之，代签劳动合同的代签人在无合法授权且造成他人权益损害时，存在赔钱的可能性，具体责任认定需结合实际情况及证据，通过合法途径判定。
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